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Administración un enfoque basado en competencias / Jackson, Susan E. / Santa Fe [México]: Cengage Learning (2009)
Título : Administración un enfoque basado en competencias Tipo de documento: texto impreso Autores: Jackson, Susan E., Autor ; Slocum, John W., Autor Mención de edición: 11a ed Editorial: Santa Fe [México]: Cengage Learning Fecha de publicación: 2009 Número de páginas: 627 p. Il.: gráf., ilus. ISBN/ISSN/DL: 13:978-970-686-838-1 Idioma : Español (spa) Clasificación: Administración de empresas Palabras clave: Administración Clasificación: 658/J124 Resumen: Panorama de la administración. Desarrollo de los componentes gerenciales. Enseñanza de la historia del pensamiento administrativo. La administración en entornos turbulentos. Ética y responsabilidad social. Evolución del entorno. Administración global. El espíritu emprendedor. Planeación y control. Formulación de planes y estratégicas. Toma de decisiones. Auxiliares para la planeación y las decisiones. El control organizacional. Organización. Diseño organizacional. Dirección del cambio organizacional y la innovación. Administración de recursos humanos. Liderazgo. Motivación de los empleados. Dinámica del liderazgo. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Cultura organizacional y diversidad cultural. Agroindustria : Si Agropecuaria : Si Ambiental : Si Biologia : Si Forestal : Si Turismo : Si Compra : Compra Link: https://www.uea.edu.ec/pmb/index.php?lvl=notice_display&id=227 Administración un enfoque basado en competencias [texto impreso] / Jackson, Susan E., Autor ; Slocum, John W., Autor . - 11a ed . - Santa Fe [México]: Cengage Learning, 2009 . - 627 p. : gráf., ilus.
ISSN : 13:978-970-686-838-1
Idioma : Español (spa)
Clasificación: Administración de empresas Palabras clave: Administración Clasificación: 658/J124 Resumen: Panorama de la administración. Desarrollo de los componentes gerenciales. Enseñanza de la historia del pensamiento administrativo. La administración en entornos turbulentos. Ética y responsabilidad social. Evolución del entorno. Administración global. El espíritu emprendedor. Planeación y control. Formulación de planes y estratégicas. Toma de decisiones. Auxiliares para la planeación y las decisiones. El control organizacional. Organización. Diseño organizacional. Dirección del cambio organizacional y la innovación. Administración de recursos humanos. Liderazgo. Motivación de los empleados. Dinámica del liderazgo. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo. Cultura organizacional y diversidad cultural. Agroindustria : Si Agropecuaria : Si Ambiental : Si Biologia : Si Forestal : Si Turismo : Si Compra : Compra Link: https://www.uea.edu.ec/pmb/index.php?lvl=notice_display&id=227 Reserva
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